Conducteurs.trices poids lourds

Date
10-07-2024
Référence
PACV NONPERM-2024-109/110
Direction
PÔLE AMELIORATION DU CADRE DE VIE
Contrat
Contractuel non permanent
Localisation
Marseille
Filière
Technique
Catégorie
C
Cadre d'emploi
ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX
Date limite de candidature
10-08-2024

Contexte du recrutement et définition de poste

La Métropole recrute deux conducteurs.trices poids lourds au sein de la Direction Ressources et coordination, Division Renfort.

Vous avez pour missions de :

Assurer la collecte des ordures ménagères en équipage avec des agents de collecte. 

Transporter les déchets produits par les ménages.

Vous assurez les principales activités suivantes : 

Contrôler le véhicule (niveaux, fonctionnement de la trémie, vérification des marches-pieds…) et les documents (assurance, carte grise…).

Exécuter le circuit de collecte défini par la hiérarchie dans le respect des règles du code de la route.

Récupérer, transporter et déposer dans leur secteur les équipes d’agents de collecte.

Respecter le poids de chargement des véhicules.

Adapter  sa conduite pour que l’équipage assure correctement sa mission de collecte

Décharger le contenu de son véhicule à la fin de sa tournée au centre de transfert.

Manœuvrer le véhicule pour le dépotage en quai de transfert.

Remonter l'information sur les modifications du circuit pour optimiser la collecte.

Assurer le nettoyage, le suivi de la benne en fin de mission (entretien, effectuer le plein de gazole.

Faire remonter les informations et les problèmes sur l'état mécanique des véhicules (fiches journalières).

Porter une attention à la qualité du service rendu.

Profil recherché

Vous êtes un.e conducteur.trice poids lourds confirmé.e.

Permis B/C

Habilitations CACES  FCO/FIMO 

Vous savez conduire un véhicule ou un engin.

Vous connaissez et respectez le code de la route.

Vous adoptez un rythme de conduite approprié à la situation.

Information(s) complémentaire(s)

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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives

  • Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
  • Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
  • Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
  • Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr 

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.