Contexte du recrutement et définition de poste

La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.  

Au sein de la Direction AQVT, l’agent aura en charge la coordination, la gestion et le contrôle de l'ensemble des procédures de gestion administrative lié au suivi médical des agents, en lien avec le marché de médecine de prévention

Vos missions :

• Organisation et suivi des plannings médicaux
• Contrôle et suivi de l’exécution du marché de médecine de médecine préventive (administratif, juridique, financier ...)
• Interlocuteur principal avec les équipes pluridisciplinaires des prestataires de santé 
• Encadrement de l’équipe des assistant(e)s de coordination administrative de médecine préventive
• Rédaction de documents administratifs (note, rapport, bilans, guide)
• Appui juridique à la direction AQVT sur toutes les questions relatives à la santé au travail
• Collaboration avec l’ensembles des services internes à la direction AQVT (Médecine Agréée et Statutaire, le service Accompagnement dans l’Emploi et Handicap, le service Prévention des Risques Professionnels)
• Participation aux travaux de la direction AQVT sur tous les développements d’actions pouvant avoir un lien avec la médecine de prévention (convention FIPHFP, groupe handicap, télétravail, ...)
• Conseil auprès de l’ensemble des directions sur les questions relatives à la médecine de prévention

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un bac+3 et diplomé(e) en ressources humaines , Vous connaissez l'environnement et le fonctionnement institutionnel des collectivités locales.

Vous êtes capable de vous ajuster rapidement à des situations changeantes et de travailler dans un environnement dynamique.

Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.

Vous avez la capacité de travailler efficacement pour atteindre les objectifs communs.

Vous êtes rigoureux(euse), discret(te) et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.

Vous savez travailler efficacement en équipe, et vous savez prendre des initiatives. 

Poste à pourvoir à compter du 1er decembre 2024 . 

Information(s) complémentaire(s)

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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives 

• Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence)
• Télétravail possible selon les missions
• Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
• Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
• Cadre de travail lumineux et agréable / Nombreux services disponibles au sein de la Tour : conciergerie, crèche, restaurant inter-entreprises, etc.
• Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec pole-rh.src@ampmetropole.fr

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.