Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction Urbanisme vous avez pour missions :

Réaliser les études et travaux règlementaires nécessaires au projet de territoire, à l’élaboration et aux évolutions du Plan Local de l’Urbanisme Intercommunal (PLUI) et des documents d’urbanisme gérés par la Division.

Contribuer au suivi des procédures d’urbanisme. 

Assister et appuyer les communes.  

 Activités principales :

Organiser et animer les dispositifs d’observations et d’études.

Commander, réaliser et piloter les études relatives au domaine d’activité.

Elaborer les études et les rapports d’aides à la décision et les partager avec les directions de la collectivité et selon les besoins avec les communes et les partenaires.

Restituer et diffuser les résultats d’études.

Participer au pilotage des procédures en lien avec le service Urbanisme règlementaire.

Animer les réunions.

Analyser et synthétiser les études.

Rédiger les rapports et courriers.

Être le référent du SCOT métropolitain pour la division Istres.

Activités secondaires :

Renseigner le public sur le PLUI.

Rédiger les actes administratifs associés aux procédures.

Assurer un rôle de conseil auprès des élus et des communes.

Mobiliser les ressources géographiques et cartographiques liées au SIG.

Profil recherché

Poste ouvert aux attachés et ingénieurs territoriaux , BAC + 3 à 5 , diplôme d'ingénieur 

Compétences transversales :

Conduite en mode projet

- Analyse systémique

- Méthodologie d’ingénierie de projet et d’évaluation

- Maitrise de la pédagogie dans les relations avec les partenaires extérieurs et les communes

- Savoir conduire et animer des réunions

Compétences Métier :

- Rédaction des marchés publics

- Travail en mode d’acteurs ressources et réseaux stratégiques d’échanges d’information

- Autonomie et capacité à mettre en œuvre un projet

- Maitrise de la lecture de plans et de documents graphiques divers

- Enjeux et suivi des évolutions et du cadre réglementaire des politiques publiques d’aménagement et de développement

Compétences  comportementales :

- Aisance relationnelle 

- Capacité d’écoute

- Disponibilité

- Force de proposition

- Capacité de travail en équipe 

 - Réactivité

- Rigueur, précision, clarté

- Sens de l’organisation

Information(s) complémentaire(s)

Poste basé à Salon de Provence

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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives 

• Titres restaurant d'une valeur faciale de 10, 50€ 
• Télétravail possible selon les missions
• Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
• Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
• Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à recrutements.dgd-adhict@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.