Contexte du recrutement et définition de poste

La Métropole recrute un.e Responsable de division périmètre Nord Ouest au sein de la Direction Logistique Traitement et Valorisation des Déchets.

Vous avez pour missions principales de conduire et contrôler l'activité de la Division en charge des déchèteries et déchèteries mobiles et s'assurer de la bonne exécution des missions et opérations.

Vous assurez les principales activités suivantes :

-        Manager une équipe de 5 agents et s'assurer de la qualité des services effectués.

-        Planifier et suivre l'activité des déchèteries

-        Rédiger les documents d'aide à la décision

-        Veiller aux contrôles des obligations marchés pour les parties en gestion « privée » partièles ou totales des déchèteries.

-        Assurer le relationnel avec les prestataires privés intervenant dans les déchèteries.

-        S’assurer de la qualité du relationnel et de l’accueil des usagers sur les déchèteries.

-        Repérer et réguler les dysfonctionnements en apportant une solution appropriée.

-        Relayer les informations de façon ascendante et descendante.

-        Exécuter des projets et des opérations.

-        Participer à l'élaboration des indicateurs sur l'activité de la Division.

-        Mettre en place des tableaux de suivi, faire un bilan et proposer des actions (activité, tonnages, entrées déchèteries, finances, REP, ICPE...).

-        Assurer le planning des agents (Saturne)

Profil recherché

Vous êtes détenteur.trice d'un grade du cadre d'emplois des technicien.nes ou ingénieurs territoriaux avec une expérience en management.

Vous êtes reconnnus.es pour votre capacité à coordonner les tâches et encadrer des équipes.

Vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’organisation et d’autonomie.

Modalités de travail :

5 agents au sein de la division

Information(s) complémentaire(s)

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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives 

• Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
• Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
• Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
• Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.