Chargé d'accueil Aire de Bimont F/H
- Date
- 13-01-2026
- Référence
- DGDTEECS NP 34145
- Direction
- DIRECTION GÉNÉRALE DÉLÉGUÉE TRANSITION ENVIRONNEMENTALE, EAU, CULTURE ET SPORT
- Contrat
- Contractuel non permanent
- Localisation
- Aix en Provence
- Filière
- Technique
- Catégorie
- C
- Cadre d'emploi
- ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX
- Date limite de candidature
- 15-02-2026
Contexte du recrutement et définition de poste
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovant !
Au sein de la Direction Espaces Naturels et Grands Sites de France, au printemps et à l’automne, dès que la météo est favorable, le Grand Site Concors Sainte-Victoire subit une forte fréquentation de son espace naturel. Il revient aux agents de la Direction éponyme de s’assurer du respect de l’espace naturel et de contribuer aux bonnes conditions d’accueil pour tous les usagers. Le Chargé d’accueil du public Aire de Bimont intervient principalement sur le parking de Bimont (commune de Saint Marc Jaumegarde), et peut extrêmement ponctuellement (à la demande) être amené à effectuer des patrouilles véhiculées sur les aires de stationnement de la face sud de la montagne Sainte-Victoire, en binôme avec un garde-nature.
Sur Bimont (lieu d’embauche), ses missions sont :
- d’optimiser la capacité d’accueil du parking en invitant chaque automobiliste à se garer de la manière la plus économe en termes de place, d’informer les usagers sur la sécurité en montagne et les risques spécifiques à l’environnement, en particulier incendie
- de s’assurer de la propreté de l’ensemble de l’aire de stationnement et procéder au ramassage des déchets le cas échéant.
-
Sensibiliser les visiteurs sur les bons comportements à adopter en milieu naturel (protection contre la chaleur, interdiction de fumer, utilisation des poubelles...) sur la sécurité en montagne et les risques spécifiques à l’environnement méditerranéen notamment en saison estivale (réglementation préfectorale de l’accès aux massifs forestiers). Distribuer des dépliants sur la prévention des forêts et les imprudences à ne pas commettre
-
Faciliter/discipliner le stationnement des véhicules des usagers du site naturel, particulièrement sur le parking de Bimont. Une attention toute particulière sera observée les week-ends par météo favorable en période de vacances scolaires.
Veiller à la propreté de l’aire de stationnement -
Recenser quantitativement le remplissage du parking (nombre de véhicules)
-
Alerter sur un éventuel départ de feu (fumée suspecte), d’éventuelles incivilités (baignade interdite), une pénétration massive de personnes dans les espaces naturels malgré l’interdiction...
Profil recherché
Conditions d'accès au poste :
- Poste ouvert uniquement aux contractuels
- Mission couvre la période du 4 avril 2026 au 28 juin 2026 puis du 5 septembre au 1er novembre 2026 inclus.
- Permis B obligatoire : déplacements possibles sur les sites. Bonne connaissance du territoire, pratique de la randonnée.
- En journée continue de 7h30 à 16h30, les week-ends et les jours fériés exclusivement : vacation de 9 heures quotidiennes
Connaissances métiers attendues :
-
Notions dans le domaine de la gestion des espaces naturels
Aptitude à la surveillance en espace naturel
Représentation d’une structure publique
Compétences transversales :
Goût pour la communication orale
Respect d’une programmation préétablie, comprenant des week-ends et jours fériés travaillés
Aptitude au travail en équipe
Une attestation de formation aux premiers secours constitue un plus
Compétences comportementales attendues :
-
Très bonne condition physique
Déplacements en terrains difficiles
Sens du relationnel et maîtrise de soi
Respect de la hiérarchie
Résistance à la chaleur
Information(s) complémentaire(s)
Rejoignez notre collectivité !
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives :
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50 € (après un mois de carence)
- Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports
- Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
- Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec Sandrine ALARCON, conseillère recrutement, sandrine.alarcon@ampmetropole.fr
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.